This thought-provoking book examines organizational misbehavior, specifically the phenomenon of 'empty labor', defined as the time during which employees engage in private activities during the working day. Drawing on a rich selection of interview material and extensive empirical research, Paulsen explores a variety of explanations, from under-employment to workplace resistance.
Εκπτωτικά κουπόνια
για τα μέλη μας
Ασφαλείς συναλλαγές
κρυπτογραφημένες υπηρεσίες
Άμεση αποστολή
Καταχωρηση της παραγγελίας
...την εκτέλεσή της
...την αποστολή της